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從“新”出發(fā) 以“法”護航——蓬江區(qū)人社局開展新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體勞動法律法規(guī)政策宣講服務(wù)活動

來源：本網(wǎng) 發(fā)布時間:2024-07-10 字體：[大] [中] [小]

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近年來，以平臺經(jīng)濟代表的新經(jīng)濟模式催生了大量新的就業(yè)形態(tài)，外賣配送員、快遞員、網(wǎng)約車司機、網(wǎng)絡(luò)直播主播等新就業(yè)形態(tài)勞動者數(shù)量快速增長。為護航新業(yè)態(tài)良性發(fā)展，進一步提高新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的法治素養(yǎng)和依法維權(quán)能力，近日，蓬江區(qū)人社局聯(lián)合區(qū)檢察院和區(qū)總工會在江門市工人文化宮開展勞動法律法規(guī)政策宣講服務(wù)活動，現(xiàn)場有超過60名新業(yè)態(tài)從業(yè)者參加。

蓬江區(qū)人社局相關(guān)負責(zé)人表示，隨著互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展，產(chǎn)生了大量新興產(chǎn)業(yè)，用工模式的變革，會產(chǎn)生新的矛盾和問題。和諧的勞動關(guān)系、用工關(guān)系是影響營商環(huán)境的重要因素，希望廣大新業(yè)態(tài)新就業(yè)從業(yè)者能通過此次講座深入了解勞動關(guān)系相關(guān)知識，學(xué)以致用。

活動前期，蓬江區(qū)人社局向區(qū)內(nèi)新業(yè)態(tài)從業(yè)人員發(fā)出了100多份普法調(diào)查問卷，根據(jù)問卷反饋的情況擬定宣講內(nèi)容。活動現(xiàn)場，來自蓬江區(qū)勞動人事爭議仲裁院的仲裁員圍繞職工權(quán)益保障、合同糾紛等方面進行現(xiàn)場授課，并結(jié)合典型案例進行深入淺出的講解。仲裁員對從業(yè)者關(guān)心的入職簽訂合同（協(xié)議）的注意事項、勞動保障權(quán)益責(zé)任劃分等問題進行了細致耐心解答，就工作中容易出現(xiàn)和存在的風(fēng)險點進行了探討。“之前我都不太了解勞動法律，也沒太關(guān)注，今天聽過講解后我學(xué)到了很多?！痹谀称脚_從事外賣配送工作的小劉說。已經(jīng)超過退休年齡但還在從事家政服務(wù)工作的鄧阿姨說：“原來退休之后跟公司是勞務(wù)關(guān)系，跟勞動關(guān)系是不一樣的呢?！彼硎具@樣的普法講座可以增強法律意識和維權(quán)能力，更好地維護自身的合法權(quán)益。

通過此次活動，有效提升新業(yè)態(tài)從業(yè)者的法治素養(yǎng)，切實依法維護新業(yè)態(tài)從業(yè)者合法權(quán)益，幫助他們學(xué)法、懂法、守法、用法。下一步，蓬江區(qū)人社局將繼續(xù)推動勞動保障法律法規(guī)宣傳教育，加強與檢察機關(guān)開展支持起訴工作，特別是加強對新業(yè)態(tài)就業(yè)群體的法律幫扶，規(guī)范指導(dǎo)新業(yè)態(tài)行業(yè)用工管理，積極回應(yīng)新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體對調(diào)解仲裁的新要求、新期待，精準推動構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系。

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工作動態(tài)

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